trabajo

A comienzos de este 2019, las japonesas crearon en redes sociales el movimiento #kutoo con el objetivo de terminar con la norma que las obliga a llevar zapatos de tacón al trabajo.

De los 47.416 accidentes registrados en lo que llevamos de año en España, 74 han sido mortales. El ratio más elevado en comparación con otros sectores.

Según estadísticas, el oficinista medio es sólo productivo entre tres y cuatro horas al día. Es hora de replantearse nuestro sistema laboral.

La nueva sentencia del Tribunal Constitucional ofrece un resquicio a las empresas para despedir a trabajadores por absentismo. Pero la jurisprudencia al respecto es amplia y sigue protegiendo al empleado enfermo.

Según varios estudios las personas tatuadas son más impulsivas que quienes no decoran su piel de forma permanente. Esta conclusión influye a la hora de hablar de inserción laboral ya que los candidatos que lucen tatuajes visibles tienen...

El sueño de la tecnología produce monstruos. O al menos sistemas de realidad virtual en los que puedes practicar el despido de tus empleados, de tal modo que tengas menos sentimientos a la hora de la verdad.

Y en los entornos más digitalizados ayudan a configurar un código de comunicación propio

Un programa de 8 semanas enfocado a ser el elegido de Amazon o Google

¿Cuál es el único modo de descarbonizar la economía? Según algunos, trabajando menos. Y eso pasa por promover las semanas laborales de cuatro días en las oficinas.

¿Y si el culto a la "innovación" estuviese ayudando a destruir el mundo? ¿Por qué es bueno que algo sea disruptivo? Un 70% de los trabajadores se dedican al mantenimiento, y es gracias a ellos que las cosas funcionan.

Las pruebas de selección de Google nunca han sido sencillas. Requieren no sólo de conocimiento técnico, sino también de una habilidad mental capaz de resolver problemas y acertijos de lo más mundanos.

Tan sólo el 3,6% de la población activa estadounidense no tiene trabajo. Son cifras de prácticamente pleno empleo. Y sin embargo la buena salud de la economía no repercute en el bolsillo del trabajador.

Las mujeres suelen tener menos confianza hacia las empresas como institución y hacia los jefes dentro de sus ecosistemas laborales. ¿Los motivos? Fáciles de entrever: desigualdad salarial, acoso y discriminación dentro del trabajo.

Cada vez más colegios españoles se pasan al modelo de la jornada comprimida, algo que no se aplica en el resto de Europa.

El futuro del trabajo quizá pase por un fin de semana de tres días. Cada vez más son los políticos y las empresas que se lo plantean, ya sea por sus supuestos beneficios en la productividad o por el ahorro energético que supondría.